Bankaire obstakels belemmeren ondernemerschap en zelfwerkzaamheid van vrouwen

Een lid van de arbeidsfractie in het parlement stelt dat banken geen leningen verstrekken aan vrouwen die ondernemer willen worden of in coöperatief werk willen actief zijn. Het aandeel van coöperaties in de Iraanse economie bedraagt 25 procent, terwijl slechts 10 tot 12 procent van de coöperatieve activiteiten door vrouwen wordt verzorgd.
In het vijfde ontwikkelingsprogramma was het aandeel van coöperaties in de Iraanse economie op 25 procent vastgesteld, maar dit percentage was aan het einde van 2015 niet gerealiseerd. De coöperatieve sector wordt beschouwd als een werkgelegenheidsgebied en deze norm is ook in het zesde programma verlengd. Bahman Abdollahi, voorzitter van de “Iraanse Coöperatieve Kamer”, zegt dat er nog een grote afstand bestaat om dit percentage te bereiken.
Khatereh Ostadi Razavi, voorzitter van de “Commissie voor vrouwen van de Iraanse Coöperatieve Kamer”, stelt dat slechts 10 tot 12 procent van de coöperatieve activiteiten door vrouwen wordt verzorgd. Dit terwijl coöperaties in ontwikkelingslanden als het beste platform voor ondernemerschap en werkgelegenheid voor vrouwen worden beschouwd.
In december 2018 meldde de plaatsvervanger voor coöperatieve aangelegenheden van het Ministerie van Arbeid dat het aantal vrouwencoöperaties in het hele land 10.000 bedraagt, en zei dat de algemene benadering is om faciliteiten van de staat toe te wijzen voor de uitbreiding van deze coöperaties of voor marketing van producten van vrouwen op het platteland.
Maar Fateme Zolqadr, lid van de arbeidcommissie van het parlement, zegt dat er obstakels zijn voor vrouwen die coöperaties willen oprichten; onder andere dat zij geen leningen kunnen krijgen.
Het persbureau ILNA schreef op woensdag 8 oktober naar aanleiding van Zolqadr: “Veel vrouwen die een bedrijf willen starten, beschikken ondanks hun capaciteiten niet over het startkapitaal. Als het gaat om steun voor werkgelegenheid, gaat het allereerst om hulp aan personen voor het verkrijgen van startkapitaal. Op basis hiervan dienen vrouwen die een bedrijf willen starten in staat te zijn leningen te krijgen.”
De directeur-generaal van de Bank voor Coöperatieve Ontwikkeling zei eerder dat eenderde van de klanten van de bank vrouwen zijn en dat 27 procent van alle bankrekeningen en 10 procent van alle bankbronnen toebehoren aan vrouwelijke spaarders. In september 2019 had hij aangekondigd dat 50 miljard rial aan rentezinsloos leningsfaciliteiten in de vorm van 500 leningen van 100 miljoen rial met een rente van 4 procent aan vrouwencoöperaties zou worden verstrekt.
Maar mevrouw Zolqadr zegt dat het krijgen van een lening voor vrouwen moeilijker is dan voor mannen en dat in sommige gevallen de behandeling willekeurig is; banken hebben geweigerd leningen aan vrouwen te verstrekken op basis van het idee dat zij meer problemen hebben met terugbetaling dan mannen.
Vrouwen participeren in lokale gemeenschappen op traditionele en culturele wijze in economische groepsactiviteiten. Internationale organisaties beschouwen het oprichten van vrouwencoöperaties ook als een van de strategieën om geslachtsverschillen te verminderen en de deelname van vrouwen aan economische en sociale zaken te vergroten, en adviseren regering om door steun aan coöperaties het proces van zelfwerkzaamheid van vrouwen te bevorderen. Vrouwen werken voornamelijk in coöperaties in levensmiddelenindustrieën, ambachten, tapijten en tapijten of bedrijven die verband houden met kleding, geneesmiddelen.
Het lid van de vrouwenfractie van het parlement voegde eraan toe dat deze fractie de problemen van vrouwen, vooral vrouwelijke hoofden van huishoudens, bij het verkrijgen van leningen opvolgt: “Het feit is dat vrouwen bij het starten van bedrijven in veel gevallen succesvoller zijn dan mannen. Het helpen van vrouwen bij het creëren van werkgelegenheid door het verstrekken van leningen zorgt er niet alleen voor dat zij zelf werkgever worden, maar biedt ook werkgelegenheid voor andere vrouwen. We hebben gezien dat vrouwen die een werkplaats hebben opgericht en producten maken, meestal vrouwen in dienst nemen wanneer zij arbeiders nodig hebben. Op deze manier draagt het wegnemen van obstakels voor deelname van vrouwen aan coöperaties aanzienlijk bij tot het bestrijden van vrouwenwerkeloosheid.”
Het aandeel van vrouwen in de totale arbeidsmarkt van Iran bereikt niet eens 20 procent. Het aandeel van coöperaties in de totale Iraanse economie is een kwart, en het aantal actieve mannen op de arbeidsmarkt is 4 keer hoger dan dat van vrouwen. Het Bureau voor aangelegenheden van vrouwen en gezin van het presidentieel kantoor heeft doelstellingen voorgesteld, zoals het vermenigvuldigen van vrouwelijke ondernemersverenigingen, de verdeling van 18 miljard toman aan faciliteiten op het platteland voor investeringen door vrouwen en netwerken voor werkgelegenheid van vrouwen. Doelstellingen die vanwege de budgetbeperkingen van 2019 onverwezenlijkt zijn gebleven.
Bron: DW




